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Nos principes

Tout d’abord, la transparence

Politique de qualité

Objet du CIFPA

Avec le slogan "Votre avenir, notre impulsion", l'organisation veut promouvoir, à partir de la formation professionnelle, le talent, l'innovation et la créativité du principal capital de l'Aragon, qui sont les personnes, comme l'une des lignes qui rendent possible la croissance durable et le bien-être de notre société.

Mission

Afin de contribuer à la réalisation de cet objectif, l'une des missions du CIFPA est de promouvoir la formation continue des enseignants de la formation professionnelle d'Aragon. C'est pourquoi la direction du Centre s'engage à satisfaire les besoins de formation du corps enseignant, à garantir une offre diversifiée et gratuite et à mettre en place des mesures d'incitation à la participation.

Le CIFPA, en tant que partie de l'administration éducative d'Aragon, réalisera toutes les actions de cette mission en appliquant la réglementation en vigueur sur la formation des enseignants et en appliquant les exigences légales et réglementaires, ainsi que celles des parties intéressées.

Vision

Le CIFPA, par le biais de la formation des enseignants de l'EFP en Aragon, souhaite contribuer à.. :

  • La qualification de toutes les personnes, l'amélioration de leur employabilité et la capacité des entreprises en Aragon.
  • Transformer l'économie par la numérisation et le développement durable : formation pour les enseignants et les formateurs.
  • Relier l'EFP à l'orientation professionnelle et à l'emploi.
  • L'innovation dans l'EFP grâce à des méthodologies actives.
  • Une gouvernance forte et efficace en lien avec les ODD.

Afin de remplir son objectif, sa mission et sa vision, le CIFPA s'engage à promouvoir et à faciliter le développement de processus et l'amélioration continue pour donner à chaque enseignant la capacité de répondre aux exigences de la société et au défi personnel et social qu'il doit relever dans le cadre de sa mission éducative.

D'autre part, des procédures et des mécanismes sont mis en place pour détecter, analyser et évaluer les besoins de formation du personnel enseignant, les dynamiser et promouvoir l'innovation et la recherche pédagogiques, en orientant les actions vers le développement professionnel du personnel enseignant dans le cadre d'une réflexion sur sa propre pratique.

Le CIFPA garantit que toutes les actions et tous les services fournis sont fondés sur l'égalité de traitement et l'égalité des chances pour tous les membres de l'organisation, sur des valeurs éthiques et démocratiques, sur la promotion de la participation et de la communication, sur la créativité et la responsabilité personnelle, sur la participation et la communication collectives, sur le respect de l'environnement social et naturel, ainsi que sur le sens critique, la tolérance et l'appréciation de la diversité.

Tous ces éléments sont essentiels à la planification stratégique de toute organisation, car ils renvoient à la raison d'être de l'organisation, aux objectifs à atteindre et à la manière de travailler pour y parvenir.

Le CIFPA s'engage à améliorer en permanence son système de gestion de la qualité conformément à la norme ISO 9001 et à se conformer à toutes les exigences de cette norme.

Cette politique est disponible pour toutes les parties prenantes sur le site Web du centre.

Saragosse, 31 octobre 2024

Chercheur

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